■テーマ別研修プログラム例

＊テーマ別研修プログラム例です。同じようなプログラムでも、講義内容は、貴社の業態
　やニーズに合わせた内容にできるのが、当研究所の強みです。
＊また、ビデオや写真で具体例を説明し、さらに、演習、グループ研究、ロールプレイング
　などで、「知っている」から、「わかる」「できる」レベルにアップさせます。
＊研修をとおして、情報の共有化、意思疎通、新しい知識の習得ができます。
＊各研修とも、ご要望により、「事前課題」「アクションプランのフォローアップ」をさせていた
　だくこともできます。
＊研修→実践→成果と結びつけることができます。

■管理者基本研修（初級管理者）
■リーダーシップ強化研修（管理者・主任・リーダー）
■課題解決力強化研修（管理者・主任・リーダー）
■原価計算とコストダウン研修（管理者・主任・リーダー）
■中堅社員能力アップ研修（中堅社員）
■ＩＥ基礎と活用研修（中堅社員・リーダー）
■ＱＣ基礎と活用研修（中堅社員・リーダー）
■業務改善基本研修（中堅社員・リーダー）
■改善マインド習得研修（中堅社員・リーダー）
■５Ｓ実践研修（全社員）
■明るい元気な職場づくり～実践編～（全社員）
■明るい元気な職場づくり～基礎編～（全社員）
■技術系新入社員研修（新入社員）
■新入社員基本実務研修（新入社員）